Nhiệm vụ

Nhiệm vụ

Nhiệm vụ là một danh từ phổ biến trong tiếng Việt, dùng để chỉ một công việc, đầu mối công tác hoặc trách nhiệm cụ thể được giao hoặc được đảm nhận. Từ này xuất hiện trong nhiều ngữ cảnh: lao động, quân sự, giáo dục, pháp luật, công nghệ… và mang theo sắc thái về mục tiêu, thời hạn và tính bắt buộc. Hiểu rõ nghĩa, cách dùng và sự khác nhau giữa “nhiệm vụ” với các khái niệm gần gũi như “trách nhiệm” giúp giao tiếp chính xác và hiệu quả hơn trong văn viết lẫn nói.

1. Nhiệm vụ là gì?

Nhiệm vụ (trong tiếng Anh thường tương đương với task, assignment, mission hoặc duty) là danh từ chỉ một công việc, công tác hoặc sứ mệnh cụ thể mà một người, một tổ chức hoặc một bộ phận cần phải thực hiện. Nhiệm vụ thường có mục tiêu rõ ràng, phạm vi và thời hạn xác định, có thể là do cấp trên giao, do hoàn cảnh yêu cầu hoặc do chính chủ thể tự nhận lấy. Trong nhiều trường hợp, nhiệm vụ còn kèm theo các điều kiện, phương tiện và trách nhiệm giải trình khi hoàn thành hoặc không hoàn thành.

Về nguồn gốc và cấu tạo từ điển, “nhiệm vụ” là một từ Hán-Việt ghép từ hai chữ: “nhiệm” (任) và “vụ” (務). Chữ “nhiệm” mang nghĩa giao phó, chịu trách nhiệm; chữ “vụ” mang ý nghĩa công việc, việc phải làm. Sự kết hợp này tạo nên nghĩa tổng hợp: công việc được giao cùng với ý nghĩa phải đảm đương, thực hiện. Vì nguồn gốc Hán-Việt, từ này có phong cách trang trọng, phù hợp với văn viết, hành chính, văn bản pháp luật và văn phong chính thức. Tuy vậy, “nhiệm vụ” cũng được dùng phổ biến trong giao tiếp hàng ngày, thường dưới dạng “một nhiệm vụ”, “nhận nhiệm vụ”, “giao nhiệm vụ”, “hoàn thành nhiệm vụ”.

Về đặc điểm ngữ pháp, “nhiệm vụ” là danh từ đếm được: có thể đứng cùng với các từ chỉ số lượng như “một nhiệm vụ”, “hai nhiệm vụ”, “những nhiệm vụ”. Nó có thể đóng vai trò chủ ngữ (“Nhiệm vụ của anh là hoàn thành báo cáo”), tân ngữ (“Anh nhận nhiệm vụ này chưa?”) hoặc trạng ngữ trong cấu trúc phức tạp hơn. Từ này thường đi kèm với các động từ phổ biến như “giao”, “nhận”, “thực hiện”, “hoàn thành”, “thực thi”, “bàn giao”, “phân công”. Trong cấu trúc câu, “nhiệm vụ” có thể được bổ nghĩa bằng cụm từ mô tả phạm vi (“nhiệm vụ quản lý nhân sự”), thời hạn (“nhiệm vụ tuần này”), mức độ quan trọng (“nhiệm vụ chiến lược”) hoặc người giao/nhận (“nhiệm vụ do ban giám đốc giao”).

Một số đặc điểm và ghi chú cần lưu ý về nhiệm vụ:
– Tính bắt buộc: Thông thường nhiệm vụ mang tính bắt buộc đối với người được giao; sự hoàn thành hoặc thất bại kéo theo kết quả và trách nhiệm.
– Tính mục tiêu: Mỗi nhiệm vụ thường hướng tới một kết quả cụ thể (báo cáo, sản phẩm, hành động, nhiệm vụ chiến lược…).
– Tính tạm thời hoặc thường trực: Nhiệm vụ có thể là một việc đơn lẻ có thời hạn (ví dụ: nhiệm vụ tuần này) hoặc là trách nhiệm lâu dài, lặp đi lặp lại (ví dụ: nhiệm vụ quản lý).
– Phạm vi đa ngành: Từ “nhiệm vụ” sử dụng được trong quân đội (nhiệm vụ chiến đấu), quản trị (nhiệm vụ dự án), giáo dục (nhiệm vụ học tập), công nghệ (nhiệm vụ xử lý trong hệ thống), pháp luật (nhiệm vụ, quyền hạn)…
– Tương quan với “trách nhiệm” và “công việc”: Những khái niệm này có sự giao thoa; phần sau sẽ phân tích chi tiết.

Bảng dịch của danh từ “Nhiệm vụ” sang 12 ngôn ngữ phổ biến trên thế giới
STTNgôn ngữBản dịchPhiên âm (IPA)
1Tiếng Anhtask / duty / mission/tæsk/ /ˈdjuːti/ /ˈmɪʃən/
2Tiếng Trung (Giản thể)任务/ʐən˥˩u˥˩/ (rènwù)
3Tiếng Nhật任務/niɴmu/ (にんむ)
4Tiếng Hàn임무/im.mu/
5Tiếng Pháptâche / mission/taʃ/ /mi.sjɔ̃/
6Tiếng Tây Ban Nhatarea / misión/taˈɾea/ /miˈsjɔn/
7Tiếng ĐứcAufgabe/ˈaʊ̯fɡaːbə/
8Tiếng Ngaзадача/zɐˈdat͡ɕə/ (zadacha)
9Tiếng Ả Rậpمهمة/muˈħim.ma/ (muhimma)
10Tiếng Bồ Đào Nhatarefa/taˈɾefɐ/
11Tiếng Indonesiatugas/tuɡas/
12Tiếng Hindiकार्य/kaːrjə/ (kārya)

Chú thích: Bảng dịch trên mang tính tương đối; nghĩa chính xác có thể thay đổi tùy ngữ cảnh. Một từ trong ngôn ngữ khác có thể có nhiều sắc thái (như “task”, “mission”, “duty”) và không phải lúc nào cũng hoàn toàn tương ứng 1–1 với “nhiệm vụ” trong tiếng Việt.

2. Từ đồng nghĩa, gần nghĩa và trái nghĩa với “Nhiệm vụ”

2.1. Từ đồng nghĩa, gần nghĩa với “Nhiệm vụ”

Dưới đây là các từ đồng nghĩa hoặc gần nghĩa phổ biến với “nhiệm vụ”, kèm theo giải thích và sắc thái nghĩa:

Công việc: Từ này mang nghĩa rộng hơn, chỉ bất kỳ công tác, việc làm nào. Khi nói “nhiệm vụ” thường là một dạng công việc có tính chất được giao hoặc có mục tiêu rõ ràng. Ví dụ: “Công việc của cô ấy là quản lý bán hàng” — tương tự “Nhiệm vụ của cô ấy là quản lý bán hàng” nhưng “công việc” có thể ít trang trọng hơn.

Phận sự: Từ mang sắc thái nghĩa về bổn phận, trách nhiệm được giao theo vai trò, vị trí. “Phận sự” nhấn mạnh tính ràng buộc đạo đức hoặc vị trí xã hội, ví dụ “phận sự của người làm cha mẹ”. “Nhiệm vụ” khi kết hợp với “phận sự” thường chỉ công việc được giao liên quan đến vai trò đó.

Bổn phận: Nhấn mạnh nghĩa vụ, trách nhiệm phải làm, thường có sắc thái đạo đức hoặc danh dự. So với “nhiệm vụ”, “bổn phận” thường ít nhấn vào tính công việc cụ thể mà hơn là nghĩa vụ đạo đức, ví dụ “làm tròn bổn phận với gia đình”.

Sứ mệnh: Từ này mang sắc thái trang trọng, lớn lao và dài hạn, thường dùng cho mục tiêu chiến lược hoặc mang tính lịch sử, tôn giáo, xã hội. “Sứ mệnh” > “nhiệm vụ” về quy mô và ý nghĩa; một sứ mệnh có thể gồm nhiều nhiệm vụ nhỏ.

Trách nhiệm: Đây là từ gần nghĩa nhất nhưng có khác biệt rõ ràng (sẽ phân tích chi tiết trong mục so sánh). Tóm tắt: “trách nhiệm” nhấn vào nghĩa vụ và hậu quả khi thực hiện hoặc không thực hiện; “nhiệm vụ” nhấn vào công việc cụ thể cần làm.

Phân công (danh từ/ngữ): Dùng để chỉ hành động phân chia nhiệm vụ; khi dùng danh từ, “phân công” và “nhiệm vụ” liên quan nhưng không đồng nghĩa hoàn toàn. Ví dụ: “Bảng phân công” liệt kê các nhiệm vụ.

Bài tập: Trong ngữ cảnh giáo dục, “nhiệm vụ” học tập có thể tương đương “bài tập”, “bài tập về nhà”. Nhưng “bài tập” thường cụ thể cho học sinh, sinh viên, còn “nhiệm vụ” dùng đa ngành.

Nhiệm vụ được giao / chỉ tiêu: Các cụm từ này dùng để chỉ công việc, chỉ tiêu cụ thể mà ai đó phải hoàn thành; chúng là các trường hợp cụ thể của từ “nhiệm vụ”.

Giải thích thêm: Tùy ngữ cảnh, một từ có thể thay thế “nhiệm vụ” mà vẫn giữ nguyên nghĩa tổng thể (ví dụ, trong môi trường công sở “nhiệm vụ” và “công việc” gần như hoán đổi) nhưng trong những văn bản pháp lý hoặc hành chính, “nhiệm vụ” thường mang sắc thái trang trọng và có ý nghĩa pháp lý hơn.

2.2. Từ trái nghĩa với “Nhiệm vụ”

Trên nguyên tắc ngôn ngữ học, không có một từ trái nghĩa tuyệt đối và duy nhất cho “nhiệm vụ” vì “nhiệm vụ” là một danh từ chỉ một khái niệm cụ thể (công việc/đầu mối công tác). Những từ trái nghĩa thường xuất hiện cho tính từ hoặc trạng thái có tính nhị nguyên (ví dụ: to lớn — nhỏ, nhanh — chậm). Với danh từ trừu tượng như “nhiệm vụ”, khái niệm đối lập cần được xác định theo khía cạnh nào:

– Về mặt ý nghĩa “bắt buộc — không bắt buộc”: Từ trái nghĩa có thể là “tự do” hoặc “không ràng buộc” nhưng đây không phải là đối chọi trực tiếp theo từ vựng. Ví dụ: “nhiệm vụ” (việc phải làm) đối lập về mặt ý nghĩa với “quyền nghỉ ngơi” hoặc “không có nghĩa vụ”.

– Về mặt hành động: Có thể coi “vô trách nhiệm” là trạng thái đối lập với “nhiệm vụ” kèm “trách nhiệm” nhưng “vô trách nhiệm” là tính từ mô tả hành vi không thực hiện nhiệm vụ hoặc không đảm đương trách nhiệm.

– Về mặt pháp lý: Đối lập có thể là “quyền lợi” (bên cạnh nghĩa vụ có quyền tương ứng) nhưng “quyền lợi” không hoàn toàn là trái nghĩa.

Kết luận: Không tồn tại một từ trái nghĩa chuẩn mực, phổ quát cho “nhiệm vụ”. Thay vào đó, các thuật ngữ đối lập phải được xác định theo ngữ cảnh (ví dụ: “tự do” đối lập với “bắt buộc”, “vô trách nhiệm” đối lập với “có trách nhiệm”). Điều này phản ánh tính phức tạp của các danh từ trừu tượng trong ngôn ngữ.

3. Cách sử dụng danh từ “Nhiệm vụ” trong tiếng Việt

Dưới đây là hệ thống ví dụ minh họa cách dùng nhiệm vụ trong nhiều ngữ cảnh khác nhau, kèm phân tích chi tiết về cấu trúc, sắc thái và các kết hợp hay gặp.

Ví dụ 1 — Công sở / quản lý:
– “Nhiệm vụ của phòng nhân sự là tuyển dụng và đào tạo nhân viên mới.”
Phân tích: Ở đây “nhiệm vụ” đóng vai trò chủ ngữ, chỉ chức năng cơ bản của một đơn vị tổ chức. Cụm danh từ “nhiệm vụ của phòng nhân sự” liền kề với động từ “là” để giải thích nội dung nhiệm vụ.

Ví dụ 2 — Giao nhận công việc:
– “Sếp đã giao cho tôi một nhiệm vụ khẩn cấp: hoàn thiện báo cáo trước 17 giờ.”
Phân tích: Cấu trúc “giao cho ai một nhiệm vụ” là collocation thông dụng. “Khẩn cấp” bổ nghĩa cho “nhiệm vụ”, nêu tính chất thời hạn.

Ví dụ 3 — Quân sự:
– “Nhiệm vụ của đơn vị là bảo vệ khu vực biên giới.”
Phân tích: Từ “nhiệm vụ” dùng trong nghĩa chiến lược, mang ám chỉ trọng trách quân sự có tính công cộng, có tính bắt buộc và hệ quả nếu không hoàn thành.

Ví dụ 4 — Giáo dục:
– “Giáo viên giao nhiệm vụ về nhà cho học sinh mỗi tuần.”
Phân tích: “Nhiệm vụ” ở đây đồng nghĩa gần với “bài tập”, dùng phổ biến trong học đường. Cấu trúc: “giao nhiệm vụ cho ai”.

Ví dụ 5 — Pháp lý / hành chính:
– “Theo điều lệ, nhiệm vụ của ủy ban là giám sát việc thực hiện chính sách.”
Phân tích: “Nhiệm vụ” ở văn bản pháp lý thường chỉ chức năng chính thức, có ràng buộc pháp luật.

Ví dụ 6 — Công nghệ (kỹ thuật):
– “Trong hệ điều hành, một tiến trình có thể chia nhiều nhiệm vụ (task) để tối ưu hóa hiệu năng.”
Phân tích: Ở ngữ cảnh CNTT, “nhiệm vụ” dịch “task”, có nghĩa kỹ thuật, thường dùng trong tài liệu chuyên ngành.

Ví dụ 7 — Đời sống cá nhân:
– “Anh ấy coi việc chăm sóc mẹ già là một nhiệm vụ thiêng liêng.”
Phân tích: Từ “nhiệm vụ” dùng để nhấn mạnh ý nghĩa đạo đức, cảm xúc của công việc.

Ví dụ 8 — Dự án:
– “Danh sách nhiệm vụ của dự án đã được phân công rõ ràng cho từng thành viên.”
Phân tích: “Danh sách nhiệm vụ” (task list) là thuật ngữ quản lý dự án, thường đi kèm với deadline, người chịu trách nhiệm, trạng thái hoàn thành.

Ví dụ 9 — Tổng hợp:
– “Hoàn thành nhiệm vụ đúng hạn là tiêu chí đánh giá hiệu suất.”
Phân tích: Câu này cho thấy “nhiệm vụ” liên quan mật thiết đến KPI và đánh giá năng lực.

Những lưu ý ngữ pháp và sử dụng:
– Số lượng: “một nhiệm vụ”, “nhiều nhiệm vụ”, “toàn bộ nhiệm vụ”.
– Biến thể: “nhiệm vụ được giao”, “nhiệm vụ phụ”, “nhiệm vụ chính”, “nhiệm vụ tạm thời”.
– Động từ thường dùng: giao, nhận, thực hiện, hoàn thành, đảm nhận, phụ trách, từ chối (từ chối nhiệm vụ), trì hoãn.
– Các giới từ hoặc cụm giới từ đi kèm: “nhiệm vụ của ai”, “nhiệm vụ trong lĩnh vực”, “nhiệm vụ đối với ai/cái gì”.
– Trường hợp trang trọng: Trong văn bản hành chính/ pháp luật, “nhiệm vụ” thường xuất hiện với sắc thái chính thức và có thể đi kèm “quy định”, “chỉ thị”, “điều lệ”.

Phân tích về sắc thái:
– Khi dùng trong giao tiếp thân mật, “nhiệm vụ” có thể nghe hơi trang trọng; người nói hay dùng “việc” hoặc “công việc”.
– Trong ngữ cảnh chính thức (văn bản, thông báo, hợp đồng), “nhiệm vụ” thể hiện tính ràng buộc và mục tiêu rõ ràng.
– Trong ngữ cảnh chiến lược hoặc tinh thần (sứ mệnh), “nhiệm vụ” có thể gợi cảm giác trọng trách, thậm chí hàm chứa yếu tố đạo đức/ý thức xã hội.

Gợi ý cách thay đổi câu cho phù hợp SEO:
– Tiêu đề, đoạn mở đầu, meta description nên chứa từ khóa chính “nhiệm vụ” kết hợp với các từ khóa dài như “nhiệm vụ là gì”, “cách dùng nhiệm vụ”, “phân biệt nhiệm vụ và trách nhiệm”.
– Sử dụng các tiêu đề phụ (h2/h3) có từ khóa và đưa ví dụ thực tế để tăng khả năng xếp hạng cho truy vấn tìm kiếm.

4. So sánh “Nhiệm vụ” và “Trách nhiệm”

Từ “trách nhiệm” thường gây nhầm lẫn với “nhiệm vụ” vì cả hai đều liên quan đến nghĩa vụ và công việc. Tuy nhiên, khi phân tích kỹ, ta thấy rõ những khác biệt quan trọng.

Định nghĩa tổng quát:
Nhiệm vụ: Là một công việc, đầu mối công tác hoặc sứ mệnh cụ thể mà ai đó cần thực hiện. Tập trung vào nội dung công việc, mục tiêu và thời hạn. Ví dụ: “Nhiệm vụ của bộ phận kỹ thuật là bảo trì hệ thống.”
Trách nhiệm: Là nghĩa vụ phải chịu, bao gồm quyền hạn và nghĩa vụ giải trình khi hoàn thành hoặc không hoàn thành công việc. Trách nhiệm thường gắn với hậu quả, đánh giá và đạo đức. Ví dụ: “Trách nhiệm của trưởng nhóm là đảm bảo tiến độ và chất lượng công việc.”

Phạm vi:
– “Nhiệm vụ” có thể là đơn vị cụ thể, ngắn hạn hoặc dài hạn (một báo cáo, một chiến dịch).
– “Trách nhiệm” có tính rộng hơn, thường bao phủ nhiều nhiệm vụ và tiếp tục tồn tại như một thuộc tính của vai trò (ví dụ: trách nhiệm của một quản lý bao gồm nhiều nhiệm vụ liên quan quản lý nhân sự, tài chính, chiến lược).

Mối quan hệ thực tế:
– Ai đó có trách nhiệm thường sẽ được giao một hoặc nhiều nhiệm vụ. Nhưng ai nhận một nhiệm vụ chưa chắc đã có trách nhiệm chính yếu (ví dụ: một nhân viên được giao nhiệm vụ nhỏ có thể không chịu trách nhiệm chiến lược).
– Trách nhiệm đi kèm với quyền hạn và khả năng ra quyết định; nhiệm vụ có thể chỉ là yêu cầu thực hiện mà không kèm quyền quyết định lớn.

Tính chất pháp lý và đạo đức:
– “Trách nhiệm” thường nhấn mạnh nghĩa vụ giải trình và hậu quả nếu không thực hiện (điểm số, kỷ luật, xử lý pháp lý).
– “Nhiệm vụ” nhấn mạnh công việc cần làm; hậu quả khi không làm thường thuộc về trách nhiệm.

Ví dụ minh họa:
– Một trưởng phòng (có trách nhiệm) phải đảm bảo các nhiệm vụ của phòng được hoàn thành. Nếu báo cáo chậm, trưởng phòng chịu trách nhiệm giải trình.
– Một nhân viên nhận nhiệm vụ lập báo cáo; nhiệm vụ là công việc cụ thể, còn trách nhiệm đảm bảo tính chính xác của báo cáo có thể nặng nhẹ khác nhau tùy vai trò.

Cách dùng trong câu:
– “Nhiệm vụ” thường đi kèm với động từ: giao nhiệm vụ, nhận nhiệm vụ, hoàn thành nhiệm vụ.
– “Trách nhiệm” thường đi với động từ: chịu trách nhiệm, đảm nhận trách nhiệm, từ bỏ trách nhiệm.

Kết luận tóm tắt:
Nhiệm vụ = công việc cụ thể, mục tiêu, thời hạn.
Trách nhiệm = nghĩa vụ phải chịu, bao gồm hậu quả và quyền hạn, thường bao quát nhiều nhiệm vụ.

Ví dụ minh họa thêm:
– “Nhiệm vụ của bạn là kiểm tra thiết bị; trách nhiệm của bạn là đảm bảo an toàn vận hành.” Câu này phân biệt rõ: làm việc cụ thể (kiểm tra) và nghĩa vụ tổng quát (đảm bảo an toàn).

Bảng so sánh “Nhiệm vụ” và “Trách nhiệm”
Tiêu chíNhiệm vụTrách nhiệm
Định nghĩaMột công việc hoặc sứ mệnh cụ thể cần thực hiện.Nghĩa vụ phải chịu, bao gồm hậu quả và quyền hạn của vai trò.
Phạm viCụ thể, có thể ngắn hạn hoặc dài hạn; thường là một phần của công việc.Rộng, bao phủ nhiều nhiệm vụ; thuộc về vai trò hoặc chức danh.
Tính chấtTập trung vào nội dung và kết quả.Tập trung vào nghĩa vụ, quyền hạn và hậu quả khi không thực hiện.
Quan hệ với công việcĐược giao/nhận để thực hiện.Người có trách nhiệm phải đảm bảo các nhiệm vụ liên quan được hoàn thành.
Động từ đi kèmgiao, nhận, thực hiện, hoàn thànhchịu trách nhiệm, đảm nhận trách nhiệm, giải trình
Ví dụ“Nhiệm vụ của em là hoàn thành báo cáo tài chính.”“Trách nhiệm của em là đảm bảo tính chính xác và trung thực trong báo cáo.”

Kết luận

“Nhiệm vụ” là một danh từ quan trọng trong tiếng Việt, dùng để chỉ các công việc, sứ mệnh hoặc đầu mối công tác cụ thể, thường có mục tiêu và thời hạn. Từ này có nguồn gốc Hán-Việt với sắc thái trang trọng, thích hợp cho văn bản hành chính, pháp lý, quân sự, quản lý và nhiều lĩnh vực chuyên ngành khác. Khi sử dụng, cần phân biệt rõ với các khái niệm gần gũi như trách nhiệm, công việc hay bổn phận để tránh nhầm lẫn về phạm vi, tính chất và hậu quả pháp lý hoặc đạo đức. Việc nắm vững cách kết hợp, động từ đi kèm và ngữ cảnh ứng dụng sẽ giúp sử dụng từ “nhiệm vụ” một cách chính xác, rõ ràng và phù hợp với mục đích giao tiếp hoặc văn bản chính thức.

Bạn cảm thấy bài viết này thế nào?

Đã có 5 lượt đánh giá với điểm trung bình là 4.8/5.

[02/01/2026] Bài viết này đang còn rất sơ khai và có thể chưa hoàn toàn chính xác. Hãy cùng Blog Từ Điển cải thiện nội dung bằng cách:

Để lại một phản hồi


Tư duy

Về nguồn gốc từ vựng, tư duy là từ Hán-Việt ghép bởi hai chữ: Tư (思) mang nghĩa suy nghĩ, lo liệu, tâm tưởng; và Duy (維 hoặc 惟 trong một số sắc thái) mang nghĩa gìn giữ, kết nối, cân nhắc hoặc đôi khi mang sắc thái là suy nghĩ kỹ càng. Sự kết hợp này tạo nên một từ ngữ có nghĩa phong phú, vừa biểu thị hành động suy nghĩ (tư) vừa ám chỉ tính hệ thống, bền vững hoặc chiều sâu của suy xét (duy). Vì nguồn gốc Hán-Việt, tư duy thường xuất hiện trong các bối cảnh trang trọng, học thuật, chính trị, triết học và giáo dục.

Gia giáo

Gia giáo (trong tiếng Anh thường dịch là family upbringing, domestic education hoặc trong ngữ cảnh miêu tả tính cách có thể dịch là well-bred) là danh từ chỉ hệ thống giáo dục, lễ nghĩa và nền nếp được hình thành và duy trì trong một gia đình. Khái niệm này bao hàm cả việc dạy dỗ, rèn luyện đạo đức, cách ứng xử, lễ nghi và các quy ước nội bộ của gia đình mà qua đó một cá nhân lớn lên có được những chuẩn mực hành vi nhất định.

Cốt lõi

Cốt lõi (trong tiếng Anh là core, essence hoặc kernel) là danh từ chỉ phần quan trọng nhất, trung tâm nhất hoặc tinh túy sâu bên trong của một sự vật, hiện tượng, hệ thống hay vấn đề. Từ này nhấn mạnh đến yếu tố quyết định, nền tảng và không thể thiếu; khi phần cốt lõi bị biến đổi hoặc mất đi, bản chất hoặc khả năng tồn tại của sự vật đó cũng sẽ bị ảnh hưởng nghiêm trọng.

Định nghĩa

Định nghĩa (trong tiếng Anh là Definition) là danh từ chỉ một phát biểu hoặc văn bản ngắn nhằm xác định, giải thích rõ ràng và giới hạn ý nghĩa của một khái niệm, một thuật ngữ, một đối tượng hoặc một hiện tượng. Một định nghĩa tốt thường nêu rõ các đặc điểm cần thiết và đủ để phân biệt đối tượng được định nghĩa với các đối tượng khác, đồng thời tránh các vòng lặp logic và sự mơ hồ. Trong nhiều lĩnh vực, từ ngữ "định nghĩa" dùng để chỉ cả kết quả (nội dung định nghĩa) và hành động (việc định nghĩa).

Lĩnh vực

Lĩnh vực (trong tiếng Anh thường dịch là "field" hoặc "sector") là danh từ chỉ một phạm vi, một mảng hoạt động, một khu vực chuyên môn hoặc một không gian tri thức cụ thể được phân định từ một tổng thể nhằm phục vụ cho việc chuyên môn hóa, nghiên cứu, quản lý hoặc phát triển. Khái niệm này vừa mang tính trừu tượng (lĩnh vực khoa học, lĩnh vực tư tưởng) vừa mang tính thực dụng và tổ chức (lĩnh vực kinh tế, lĩnh vực quản lý nhà nước). Lĩnh vực có thể được xác định theo nhiều tiêu chí khác nhau: theo đối tượng nghiên cứu, theo chức năng xã hội, theo cấu trúc tổ chức, theo chuỗi giá trị hay theo biên giới pháp lý.